大章丘网

楼主: 晚8点红包

【晚8点红包】你觉得在职场中能力和关系哪个更重要?

    [复制链接]

0

主题

99

帖子

395

积分

中级会员

Rank: 3Rank: 3

积分
395
发表于 2025-6-15 19:56:48 来自手机 | 显示全部楼层 | 来自山东
懂得都懂来自: Android客户端
回复 收起回复
B Color Smilies
还可输入 个字符
回复

使用道具 举报

246

主题

930

帖子

3639

积分

论坛元老

Rank: 8Rank: 8

积分
3639
发表于 2025-6-15 19:56:52 来自手机 | 显示全部楼层 | 来自山东
在职场中,能力最重要来自: Android客户端
回复 收起回复
B Color Smilies
还可输入 个字符
回复

使用道具 举报

6179

主题

3万

帖子

8万

积分

论坛元老

Rank: 8Rank: 8

积分
84296
发表于 2025-6-15 19:56:52 来自手机 | 显示全部楼层 | 来自山东
中华民族传承,关系重要的来自: Android客户端
回复 收起回复
B Color Smilies
还可输入 个字符
回复

使用道具 举报

0

主题

1194

帖子

4795

积分

论坛元老

Rank: 8Rank: 8

积分
4795
发表于 2025-6-15 19:56:53 来自手机 | 显示全部楼层 | 来自山东
都重要来自: Android客户端
回复 收起回复
B Color Smilies
还可输入 个字符
回复

使用道具 举报

0

主题

504

帖子

2879

积分

金牌会员

Rank: 6Rank: 6

积分
2879
发表于 2025-6-15 19:56:53 来自手机 | 显示全部楼层 | 来自山东
都重要,有能力没关系会很难,有关系没能力除非心大,要不也会很难来自: Android客户端
回复 收起回复
B Color Smilies
还可输入 个字符
回复

使用道具 举报

0

主题

1135

帖子

4623

积分

论坛元老

Rank: 8Rank: 8

积分
4623
发表于 2025-6-15 19:57:07 来自手机 | 显示全部楼层 | 来自山东
都重要来自: Android客户端
回复 收起回复
B Color Smilies
还可输入 个字符
回复

使用道具 举报

8

主题

273

帖子

1023

积分

金牌会员

Rank: 6Rank: 6

积分
1023
发表于 2025-6-15 19:57:10 来自手机 | 显示全部楼层 | 来自山东
都有关系来自: Android客户端
回复 收起回复
B Color Smilies
还可输入 个字符
回复

使用道具 举报

56

主题

4133

帖子

1万

积分

论坛元老

Rank: 8Rank: 8

积分
11929
发表于 2025-6-15 19:57:19 来自手机 | 显示全部楼层 | 来自山东
都重要来自: Android客户端
回复 收起回复
B Color Smilies
还可输入 个字符
回复

使用道具 举报

0

主题

1202

帖子

4857

积分

论坛元老

Rank: 8Rank: 8

积分
4857
发表于 2025-6-15 19:57:22 来自手机 | 显示全部楼层 | 来自山东
都重要来自: Android客户端
回复 收起回复
B Color Smilies
还可输入 个字符
回复

使用道具 举报

60

主题

1012

帖子

4978

积分

论坛元老

Rank: 8Rank: 8

积分
4978
发表于 2025-6-15 19:57:23 来自手机 | 显示全部楼层 | 来自山东
没关系进不去,没能力干不住,缺一不可来自: Android客户端
回复 收起回复
B Color Smilies
还可输入 个字符
回复

使用道具 举报

您需要登录后才可以回帖 登录 | 立即注册

本版积分规则

侵权举报:本页面所涉内容为用户发表并上传,相应的法律责任由用户自行承担;本网站仅提供存储服务;如存在侵权问题,请权利人与本网站联系删除!联系邮箱:35457311@qq.com

QQ|Archiver|手机版|小黑屋|大章丘网 ( 鲁ICP备14015877号-1 )

GMT+8, 2025-7-22 12:22 , Processed in 0.032230 second(s), 12 queries , MemCache On.

Powered by Discuz! X3.4

© 2001-2017 Comsenz Inc.

快速回复 返回顶部 返回列表