发表于 2024-3-26 09:09:50
扎根基层担使命 实干笃行谋发展
——记枣园街道党工委书记郑玉超
郑玉超扎根基层17年，先后在多个街道（镇）工作、历经多岗位锻炼，履职尽责、担当实干，为推动章丘区经济社会事业发展作出了积极贡献。2024年2月，被中共济南市委、济南市人民政府授予全市担当作为“出彩型”好干部称号。
担任党工委书记之初，枣园有一半以上的村没有像样的办公场所，党员活动没有阵地，群众办事经常找不到人。经过深入走访调研，郑玉超决定从阵地建设入手，着力提升党组织凝聚力，架起干群“连心桥”。她克服重重困难，多方筹措资金1500余万元，为13个村（社区）新建或改造党群服务中心，为全盘推进基层党建、基层治理各项工作奠定了坚实基础。
阵地有了，服务还要跟得上。她积极推行党建引领下的网格治理体系建设。在村改社区试点攻坚工作中，她勇于探索创新，以绣源南城社区为试点，在全省第一个打破村庄界限，建设多村融合的新型城市社区，2022年7月，她代表济南市在全省村改社区推进会上作典型发言。
聚焦第一要务 凝心聚力谋发展
枣园街道是明水经济技术开发区“主战场”之一，征地拆迁任务繁重，历史遗留问题较多，面对拆迁、信访“两难”叠加，郑玉超坚持以“敢解担当”破解难题，带领一班人采取依法行政“阳光助拆”模式，开展“拆迁清零”行动，依法拆除滞留户7户、征地清障1226亩，没有引发一起信访矛盾，有效保障了重点项目的顺利推进，营造了良好的发展环境。国欣颐养、临工、雪花啤酒等18个重点项目先后落地枣园，投资总额达到150余亿元。10个项目先后建成投产，新增上规入库企业11家，为枣园高质量发展注入了强劲动力。2023年，全街道实现工业总产值37.2亿元、固定资产投资43.26亿元、一般公共预算收入3.88亿元。
随着落地的企业越来越多，她又把心思放在了企业党建上，在抓好“两新”党组织工作全覆盖的同时，积极推动建立枣园商会党组织和开发区汽车产业链党建联盟，深入企业走访，了解企业生产经营中遇到的困难，组织链上企业、重点企业开展座谈会、联席会、对接观摩活动，促成辖区20家企业“抱团合作”“共谋未来”。
作为传统工业重镇，农业农村一直是枣园发展的短板。面对大多数村集体经济不强、发展底子薄的现状，她积极争取项目、引进人才资金、发展特色产业、推动“三变”改革、成立北部“智慧农业党建联合体”，整合资金3500余万元，回引1名在外优秀人才回乡创业，推动实施产业振兴项目、“三变”改革项目40余个，发展特色产业种植5000余亩，打造形成万新大葱、贾庄草莓、洛庄蔬菜、垛庄生姜、中科思勰四季鲜葱现代农业“五朵金花”，带动农民就业2600余人。
聚焦发展共享 改善民生增福祉
发展是为了人民，郑玉超始终坚持把改善民生作为自己工作的出发点和落脚点。到任后，她坚持把安置房建设作为头号民生工程抓在手上，积极帮助建设单位克服疫情、资金、用工等不利因素影响，抢抓工期、保证质量、加快建设，于2023年10月份在全区率先实现所有安置房项目交房回迁，1.5万名群众喜迁新居。
聚焦攻坚任务 冲锋在前求实效
在重大任务面前，郑玉超始终身先士卒冲在前。2022年10月，枣园街道支柱企业闽源钢铁按政策关停，面对2000余名职工的维稳任务，一个月的时间里，她天天盯在厂区做工作，经常面对数百名情绪激动的职工，她始终站在最前面，苦口婆心解释政策，心平气和安抚职工情绪，积极对接相关职能部门，最大力度争取政策支持，全力以赴保障职工权益，提前一个月平稳完成了关停任务。
每次攻坚任务现场，总能够看到她的身影。2023年有一段时间，外地车辆到枣园偷排建筑垃圾现象频发，她立即安排领导干部带班夜查，并带头到重点区域蹲守，及时查处10余起建筑垃圾偷排行为、依法取缔2处非法磕石子场所，有效遏制破坏生态环境的违法行为。
初心如磐，岁月如歌。在17年基层工作中，郑玉超始终坚持自重自省自警自励，兢兢业业、务实担当，用自己的实际行动践行了一名基层女干部的初心使命。
发表于 2024-3-26 09:14:43
